EMIS sistem u koji se godinama kune Naida Hota-Muminović, ministrica za odgoj i obrazovanje Kantona Sarajevo u ostavci, zakazao je ko zna koji put.
Dramu sa EMIS-om imali su prošle godine aplikanti koji su se prijavljivali na konkurs u osnovnim i srednjim školama, pa roditelji koji su prijavljivali mališane u vrtiće, a problem se opet vratio radnicima koji su se prijavili na konkurse u osnovnim i srednjim školama.
Naime, velikom broju kandidata nije priznat staž prilikom bodovanja na konkursima jer podaci o radnom mjestu u prijavama, prema njihovim tvrdnjama, ne odgovaraju poslovima koje su radnici obavljali. Kandidati kažu da svjedoče brojnim nepravilnostima EMIS sistema.
Da je situacija krajnje ozbiljna kaže i Saudin Sivro, predsjednik Sindikata osnovnog obrazovanja i odgoja KS i navodi da kandidati prilikom prijavljivanja u PIO/MIO nisu prijavljeni shodno potpisanim ugovorima o radu.
– To u praksi znači da je kandidat radio na poziciji voditelja grupe u produženom boravku, a u prijavi je naznačeno da radi na poziciji pedagoga škole. Ovaj radni staž nije uzet u razmatranje prilikom bodovanja. Podaci iz prijava ne odgovaraju poslovima koji su kandidati radili. Prilikom prijavljivanja na konkurs kandidati su se služili uputstvom EMIS-a, a nadležna inspekcija je djelovala drugačije. Kandidati su oštećeni i nisu bodovani za posao koji su već godinama časno i radili i obavljali – kaže Sivro.
Brojni kandidati su na društvenim mrežama potvrdili ovu priču i upozoravaju da nisu bodovani kako treba.
– Nekome je odbijeno i više godina radnog staža. Meni naprimjer 6 godina od inspekcije, a i Komisije koja se vodila uputstvom, a ne Pravilnikom naravno. Jer se unos ne slaže sa radnim mjestom u PIO izvodu.
Paradoks je što i da smo mi unijeli prema PIO izvodu Komisija to svakako ne bi verifikovala. Isto se dešava i sa asistentima koji su konkurisali za posao – napisala je jedna kandidatkinja.
– S obzirom na to da su negdje staž stečen na poziciji asistenta u odjeljenju bodovali sa 0,5, a negdje sa 0,75, žalila sam se Komisiji, na 0,5, što mi je odbijeno, a u dvije škole i Inspekciji. Međutim, isti sam odgovor dobila kao i kolegice i kolege iz produženog boravka.
Vodila sam se uputama iz Modula i Pravilnika. S obzirom na to da nisam uspjela potpisati ugovor u februaru, jer sam postala majka (druge kolegice u drugim školama jesu), te se, zaista, nisam mogla informisati na drugim mjestima, konkretno pojedinim školama, gdje se spominje “Potvrda” (koja se u Pravilniku ne spominje, kao ni u Uputama iz Modula), kojom bih trebala da potvrdim da sam radila kao asistent, jer nisam bila prijavljena tako.
Bila sam savjetnik za razrednu nastavu ili saradnik u nastavi u osnovnoj, niti jedno navedeno ne postoji u EMIS-u prilikom unosa staža – piše druga kandidatkinja.
Kandidati također pitaju zašto im je prilikom verifikacije odbijen unos staža jer kako navode u uputstvu u EMIS-u stoji da radni staž unose onako kako im piše u ugovorima s obzirom da šifre i zanimanja koja su zavedena u PIO/MIO nisu podudarna sa ugovorima.
– Ako Ministarstvo za odgoj i obrazovanje KS ne može da osigura da škole radnike u evidencijama penzijsko-invalidskog osiguranja (PIO) osiguranja prijavljuju u skladu sa poslovima koje stvarno obavljaju, onda neka promijeni Pedagoške standarde i normative za odgoj i obrazovanje u osnovnoj i srednjoj školi i Nastavni plan i program i uskladi ih sa nomenklaturom zanimanja i šiframa zanimanja.
Ako to ne mogu neka podnese ostavku i ministrica Hota-Muminović i njeni saradnici neka daju otkaze. Tražimo i da odmah isprave nezakonitosti i nepravde koje čine kroz EMIS sistem prijema radnika – poručio je Sivro.
Iako su tražili, odgovor od ministrice Hota-Muminović nisu dobili, a teško da će ga i dobiti, piše Faktor.
